ハローワークと転職サイトと転職エージェントの違い
Q:ハローワークと転職サイトと転職エージェントとの違いを教えてください
今、会社を辞めてしまい、転職活動を行っています。
そこで、求人サイトに登録しようとしているのですが、
ハローワークと、転職サイト、転職エージェントの違いやメリットをおしえてください。
A:回答
長文になってしまいますので、できるだけわかりやすく比較・掲載したいと思います。
ハローワークの求人
ハローワーク（公共職業安定所）とは、職業紹介事業を行う機関で、国が所管しています。
更に、国の雇用率を向上させる為に、無料で職業紹介や就職支援のサービスを行うとゆう事が定められています。
この為、企業に対して無料で（どのような企業でも無料で）求人を掲載し、誰にでも無料で求人を紹介しています。
更に言えば、今まで一度も働いたことが無い人に対しても、全く仕事のスキルが無い人に対しても、仕事が出来るようにしたり、仕事を斡旋したりするのが業務（国の方針）となっています。
ハローワークおける大きなデメリットとしては、（どのような企業でも無料できる為）ブラックと呼ばれる企業の案件も混じることもあります。この為、案件を検討する際は、注意して比較・検討してください。
転職サイトや転職エージェント
転職サイトや転職エージェントが、求人掲載をする場合、企業取引ですから、もちろん無料ではなく、掲載料や紹介料が掛かります。
転職サイトへの掲載料は？
大手求人サイトでは、50万～100万円程度。
このように、ハローワークに対し、適用に求人情報を掲載するような企業は、掲載料が掛かる為、掲載することができません。
転職エージェントの紹介料は？
紹介料は、転職が決まった時点で、年収の20％～50％ほどの紹介料を払うことになります。
仮に、転職者が年収500万円で決まったのであれば、20％（100万円）～50％（250万円）掛かることになります。
このように、ハローワークと転職サイトや転職エージェントでは、大きく違いがあると思いますが、それぞれのメリット・デメリットを把握した上で、登録・応募することが良いと思います。
下記に、主な転職サイトや転職エージェントを掲載するので、転職に活用してください。